Herrljunga kommun söker HR-chef med fokus på ledarskap och medarbetarskap

Om arbetsplatsen

Välkommen till Herrljunga! Med ett strategiskt läge i Västra Götaland och närhet till större städer kan du enkelt pendla och ta del av storstadens utbud, samtidigt som du behåller småstadens charm och gemenskap. Med naturen nära till hands finns det dessutom gott om möjligheter till friluftsliv och rekreation. Hos oss får du chansen att arbeta i en stimulerande miljö där ditt arbete verkligen gör skillnad. Vi sätter människan i centrum och strävar efter att varje medarbetare ska känna sig välkommen och sedd. Vill du vara med och forma framtidens Herrljunga? Bli en del av oss för att göra vår kommun till den bästa platsen att bo, leva och arbeta på. Tillsammans bygger vi ett Herrljunga med växtkraft! Just nu söker vi en erfaren HR-chef med en passion för att utveckla ledarskap och stärka medarbetarskapet. Är det du? Sök tjänsten till vår nybildade HR-enhet och få en stor möjlighet att vara med och forma framtidens arbetsplats hos oss!

Arbetsuppgifter

Som HR-chef är du med och bygger en attraktiv arbetsplats för dagens och morgondagens medarbetare. Du kommer att spela en avgörande roll i att utveckla och implementera strategier för bland annat ledarskap och medarbetarskap. Du kommer att arbeta tätt tillsammans med våra chefer och medarbetare för att skapa en inkluderande och engagerande arbetsmiljö. Vi erbjuder en spännande möjlighet att vara med och leda och utveckla Herrljunga kommuns HR-arbete tillsammans med ett engagerat och kompetent HR-team! Genom ett nära ledarskap stöttar du dina medarbetare och skapar förutsättningar för dem att ge ett brett och professionellt HR-stöd i verksamheterna. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: • Utveckla och genomföra HR-strategier som stödjer Herrljunga kommuns övergripande mål • Rådgivning och stöd till chefer i HR-relaterade frågor • Främja en positiv organisationskultur och arbetsmiljö • Hantera rekryteringsprocesser och personalutveckling • Du ansvarar vidare för fackliga förhandlingar och aktiviteter kopplat till detta såsom löneöversyn, lokala avtal med mera • Säkerställa att Herrljunga kommun följer arbetsrättsliga lagar och regler

Kvalifikationer

Vi söker dig som: • Har erfarenhet av ledarskap och kvalificerat HR-arbete • Har en stark förståelse för HR-processer och arbetsrätt • Är en utmärkt kommunikatör och har god samarbetsförmåga • Har mångårig erfarenhet av strategiskt HR-arbete, gärna inom kommunal verksamhet • Har en akademisk examen med inriktning mot HR eller annan likvärdig utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant • Är utvecklingsinriktad med ett tillitsfullt ledarskap och skapar förutsättningar för god arbetsmiljö och arbetsglädje som uppmuntrar till kreativa idéer • Kommunicerar väl i tal och skrift på svenska.

Fakta om tjänsten

Upplysningar

• Fackliga kontaktpersoner nås via kommunens växel
  Telefon: 0513-17000
• Katja Saari
  Kommundirektör
  Telefon: 0513-17111
  E-post: Katja Saari

Ansökan

Referensnummer
C223748 Ansök

Övrig information

Vi erbjuder dig: • En välkomnande och inkluderande arbetsmiljö • Möjlighet att påverka och forma HR strategier • Konkurrenskraftig lön och förmåner • Stöd för din professionella utveckling  Låter detta som en spännande möjlighet för dig? Skicka in din ansökan med CV och personligt brev till Herrljunga kommun senast 7 januari 2025. Vi ser fram emot att höra från dig! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Herrljunga kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som säljare: Herrljunga kommun har gjort sitt medieval för rekrytering och undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.